Systemisch Konsensieren ist mehr als nur eine Entscheidungsmethode.

Im Rahmen von Zusammenleben, Projektentwicklungen,  und Zusammenarbeit mit anderen Menschen treffen wir ständig  Entscheidungen.

Welche Auswirkungen sie in unserem Leben haben, wie wir uns beteiligen können oder übergangen werden, wie dies auf uns selbst, auf unsere Umgebung, auf die Politik wirkt, ja sich auf unseren Glauben an uns selbst und die Zukunft auswirkt, diesem Lern- und Übungsfeld widmen sich Dominik Berger und Volker Visotschnig.

Volker – als einer der Söhne der beiden Entwickler der Methode  – durfte hierbei seit seiner Kindheit viele Erfahrungen sammeln. Durch die Begegnung mit Dominik – viele Jahre erfolgreicher Unternehmer – konnten sie ein wirkungsvolles Team bilden.

Auch Erich Visotschnig und Siegfried Schrotta, die über langjährigen Einsatz das Systemisch Konsensieren entwickelt haben und immer noch unermüdlich weiterhin ganz viel beitragen, sind Teil des Teams.

Die Arbeit dieses Teams ist ein wertvoller Beitrag für unser Verständnis von uns selbst und die Evolution der Menschheit als Kollektiv und findet immer mehr Verbreitung und Interesse. Wir erachten ihn als einen wichtigen Baustein kollektiver Weiterentwicklung.

Zur weiteren Information die Homepage: Business Konsens

cropped-bk_header_rz Business Konsens

Weiterführend: das SK Prinzip

Videos:

Einfach konfliktfrei entscheiden:

Die Zukunft der Politik:

 

Im Bild:

links DI Dominik Berger – Volker Visotschnig – rechts

Mitte oben Dr. Erich Visotschnig – DI Siegfried Schrotta – Mitte unten

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